济南校验员考证培训 上岗培训

  • 2024-10-19 22:44 14355
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培训地址:全国各地循环定期开课培训方式:线下实操+线上理论报名时间:随到随学,周六日上课培训讲师:注册计量师培训内容:量规仪器校正与测量系统分析MSA
培训目的:
1、降低计量检定、校准成本,提高自校人员的水平,为企业节约大量的委外计量费。
2、使学员系统掌握计量相关的理论知识,熟练掌握计量器具的管理、调整、校准等工作技能。
3、使学员能达到相关计量校准职业标准要求,取得相应级别的职业资各证书,并能持证独立上岗操作。
【课 程 大 纲】
一、ISO9000族要求如何对计量器具、仪器、仪表进行管理(22个实战要求)
二、检定报告、校准报告、强制检定报告、检测报告、内校报告的含义和区别?
三、与计量器具相关法律法规的要求。
四、(计量管理基础知识)计量器具:仪器、仪表、量具等)注:相关经验总结
五、企业通过什么手段能把相关量值溯源到标准(检定规程)、国际标准?
六、企业在编制内校标准时需考虑哪几项基本要求?
七、企业开展计量器具新项目不会操作怎么办?(相关经验要求)
八、计量器具的检定、校准周期如何确定?
九、何为计量器具的强制检定?企业哪些计量器具为强制检定?范围?(强制检定:为相关法律法规不准企业进行检定、内校的计量器具)
济南校验员考证培训
计量内校员培训内容:
章:计量仪器的重要性:1)、计量是产品质量的重要2)、计量是节能降耗的重要手段和企业经济核算的重要依据3)、计量对现代社会的影响;
*二章:法定计量单位:1)、国际单位制-单位2)、国际单位制-导出单位3)、国际单位制-词头4)、选定的非国际单位5)、计量单位使用方法6)、计量值的换算;
*三章:测量基础知识:1)、测量方法2)、有效数字3)、误差4)、精度5)、偏差、标准偏差和公差6)、测量不确定度;
*四章:计量仪器的配备与选择:计量仪器的配备要求:1)、物料进、出厂的计量仪器;2)、原材料消耗和半成品流转的计量仪器;3)、定额指标管理的计量仪器
计量仪器主要特性:1)、有关工作范围的特性2)、有关工作条件的特性3)、有关响应方面的特性4)、有关准确度方面的特性5)、有关性能方面的特性;
*五章:计量仪器的管理:1)、计量仪器的验收、入库;2)、计量仪器的分类,计量管理体系建立;3)、计量器具借用、领用、保管制度;4)、计量仪器的正确使用与维护保养;5)、计量仪器的ABC分类管理;6)、计量仪器周期检定、检查制度;7)、计量仪器现场抽(检)查制度;8)、C类计量仪器检查办法;9)、计量仪器的标志10)、不合格设备及其数据处理。
*六章:计量仪器校准:1)、测量标准的传递和追溯2)、检定、校准、比对的概念3)、强制计量管理(检定)的仪器4)、计量检定的方法与步骤5)、检定/校准的人员要求6)、检定/校准的环境要求7)、校准周期的确定方法
*七章:国际质量/环境管理标准对计量的要求:1)、ISO9001标准2)、TS16949标准3)、ISO14001标准4)、量规、仪器管理作业常见之缺失5)、体系审核中常见量规仪器管理作业缺失
*八章:校正程序编撰:量规仪校文件的建立、检定规程编撰、校正程序书的撰写、量规仪器编码、量规仪器建文件、量规仪器的现场管理、内校注意事项、校正书的撰写、检定规程编撰。
济南校验员考证培训
为了好的进行计量检测过程控制,不少企业已建立内部实验室,并重金购置仪器设备,如何这些仪器所得出的数据是可靠的,如何进行仪器的管理和校准、维护?这需要具备知识的计量校准员为企业内部实验室建立相关规程,执行相关设备操作。
1、计量基础知识(计量相关知识、计量法);
2降低企业计量检定/校准成本的途径(相关法律法规理解、开展计量自校项目立项及论证);
3计量器具/测量设备的检定/校准以及自校准要求;计量技术(计量检定规程/校准规范、实际操作及原始记录、证书);
4企业如何提高产品质量,降低计量成本;
5误差理论及测量不确定度(数据处理及测量不确定度评定)企业如何开展计量校准及自校准工作;测量设备的期间检查;
6检测/校准实验室的能力验证和测量审核;
7检测/校准结果的与质量;
8上述各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前。
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计量的工作职责:  1、熟悉合同文件和技术规范,对设计图纸的工程数量进行复核,及时纠正图纸可能存在的遗漏或错误;  2、严格遵守监理程序,认真执行《监理大纲》的各项规定,及时申报各项计量资料;  3、深入施工现场,了解工程进展情况,及时办理各项工程的计量支付申报; 4、及时与、监理合约联系,对已批复计量的工程项目进行登记造册备案;  5、对工程变项目,及时办理变手续,编制缺项工程造价,报监理、审批;  6、根据各分项工程的实际情况,搞好工程成本分析和预测,为项目提供决策依据;  7、协助项目财务部门及时收回各期工程计量款;  8、负责审查各施工队申报的当月实际完成的工程量、产值资料; 9、根据合同条款,及时收集有关资料,申报办理索赔手续; 10、及时分类整理各项内业资料,并归档保存; 11、及时完成交办的其他工作。  根据实际情况如果有其他方面的工作需求,则还可以增加管辖的内容。
计量员培训对象:与计量相关的部门或者个人(技术部、工程部、实验室、品质部、质量部、检验部等)。
计量内校员培训内容:
1、计量检定规程和计量检定系统的管理; 2、计量器具/测量设备的检定/校准以及自校准要求;  3、测量管理体系(MMS)与认定(CMA/CAL)、实验室认可(CNAS)的关系; 4、企业如何开展计量校准及自校准工作; 5、上述各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前。
证书颁发:该证书是计量人员职业技能水平的凭证,是用人单位录用、使用和确定工资待遇的依据,是我国公民就业,输出劳务法律公正的有效

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