**比较好的事业单位培训学校 事业单位面试培训

事业单位招考培训量化管理考核标准
纪律
1．在教室吸烟、喝酒每人次扣1分。
2. 吵架、破坏团结者每人次扣10分。
3．、故意打人或窜通他人打架者每人次扣40分。
4．在教室穿拖鞋每人次扣0.5分。
5．进出教室未戴学员证者，每人次扣0.5分。
6．破坏公物者，每人次扣1—5分，并照价赔偿。
7．其他违纪者每人次酌情扣1—3分。

培训规定要求，事业单位工作人员必须严格遵守学习培训和廉洁自律各项规定，完成规定的培训任务。事业单位工作人员因故未按规定参加培训或者未达到培训要求的，应当及时补训；无正当理由不参加培训或者参加培训期间违反培训有关规定和纪律的，视情节轻重，给予批评教育直至组织处理或者处分。

事业单位工作人员培训分为岗前培训、在岗培训、转岗培训和专项培训，根据不**业、不同类型、不同岗位特点，按照规定的方式进行。

事业单位工作人员培训情况应当作为其考核的内容和岗位聘用、等级晋升的重要依据之一。